CHEF DU DÉPARTEMENT DE MUSIQUE ANCIENNE - TEMPS PARTIEL 50% (F/H)

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Expire le :
03/07/2014
Critères demandés :
Assistant(e) musical(e), directeur(rice) musical, musicien(ne) copiste, musicien(ne) electronique (live show), musicien(ne) electronique (programmateur), musicien(ne), musicien(ne) accompagnateur(rice), musicothérapeute, age compris entre 18 et 99 ans
Le chef du département de musique ancienne est chargé de la direction et de l’animation du département pédagogique. Il est responsable de la gestion de son département devant la direction de l’établissement, sur les plans pédagogique et administratif. Il siège au collège des chefs de département, présidé par le directeur ou le directeur des études musicales. Il répond au directeur des études musicales pour toutes questions relatives aux cursus, aux stages et académies d’orchestre, aux master classes, aux programmes de recherche et aux partenariats pédagogiques avec les Universités et les PRES. Définition et déroulement des cursus Il met en œuvre les cursus figurant dans le règlement des études de l’établissement. Il vérifie la faisabilité des contenus dans le cadre des budgets ou des volumes horaires d’enseignement disponibles. Il propose au directeur, en lien avec le directeur des études musicales, les créations ou modifications de cursus qu’il estime opportunes. Il veille au suivi des élèves, en liaison avec les enseignants en ce qui concerne le niveau de l’orientation, avec les chargés de scolarité en ce qui concerne la vie scolaire, notamment l’assiduité. Il assure également l’évaluation des élèves stagiaires et valide les projets d’échanges ou de stages présentés par les étudiants. Il anime la vie pédagogique du département, notamment par le moyen de réunions de coordination de l’équipe pédagogique. Il facilite la cohérence entre les approches particulières des enseignants et le projet pédagogique de l’établissement. Il développe les actions conjointes avec la direction des études chorégraphiques et les autres départements de l’établissement. Il assure le suivi artistique et pédagogique des productions relevant de son département définies par le directeur, en liaison avec le service de l’apprentissage de la scène qui assure le suivi technique et le contrôle d’assiduité. Il propose au directeur des études musicales un programme de master-classes complémentaire des formations dispensées par les enseignants du conservatoire. En liaison avec le service des affaires scolaires et le service intérieur, il veille au bon déroulement des épreuves des concours d’entrée et des examens de contrôles et de fin d’études. Il propose au directeur la nomination des jurys et la commande des sujets d’examens. Direction et animation d’une équipe administrative et pédagogique Il participe à la gestion du personnel enseignant. A ce titre, s’agissant des professeurs, il siège dans les commissions de recrutement ; il propose au directeur les noms des professeurs associés et, en concertation avec les professeurs concernés, le nom des assistants et des accompagnateurs dont il souhaite le recrutement. Il propose au directeur une répartition des services entre les enseignants, en liaison avec le service des ressources humaines. Il vérifie le respect des règles d’assiduité et de déontologie propres au corps enseignant. Il émet un avis préalable sur les demandes d’autorisations annuelles de cumul présentées par les enseignants de son département. Il assure, pour les corps concernés, la notation des agents fonctionnaires.Il exerce l’autorité hiérarchique sur les chargés de scolarités et les autres personnels administratifs de son département. Il assure leur évaluation.De façon générale, il est responsable du bon fonctionnement de son service, d’un point de vue pédagogique et administratif. Participation à la vie de l’établissement Il siège aux réunions de coordination et au comité de programmation. Il est convié, pour les sujets qui le concernent, au conseil pédagogique, aux réunions thématiques, au conseil de discipline, au comité des bourses et aux comités d’attribution des aides privées. Il propose aux services transversaux compétents les mesures ou moyens qu’il estime nécessaire au bon déroulement des cours ou de la scolarité, y compris les activités collectives : acquisition de fonds, équipements, locaux, moyens de communication. Agent contractuel, Catégorie A. Les candidatures devront être adressées avant le 3 juillet 2014 à Monsieur le directeur du Conservatoire national supérieur de musique et de danse de Paris, uniquement par e-mail à l’adresse a******@nawak.com avec copie à Hervé Duval a******@nawak.com accompagnées d’une lettre de motivation et d’un curriculum-vitae détaillé.