Festival recherche Directeur/trice technique

#10588 - Par Information Partagée le : - Publiée le :

Expire le :
03/10/2014
Critères demandés :
Directeur(rice), directeur(rice) technique, age compris entre 18 et 99 ans
Le Festival Cully Classique
Recherche un-e
Directeur/trice technique
Domaine : Culture, Musique classique, Festival
Activité professionnelle : Technique
Entrée en fonction : À discuter, novembre ou décembre 2014
Taux d’occupation : Entre 15% et 25% de moyenne annuelle (variable selon les périodes dont 100% en mai et juin) ; possibilité de développement dès août 2015

Cadre de travail
- Festival de musique classique au bord du lac Léman, dans le canton de Vaud, Suisse
- Grand sens de la qualité, de la convivialité et de la proximité
- Fort ancrage dans la région vinicole, mise en avant du patrimoine local et relations
privilégiées avec les habitants et commerçants de la région
- 20 à 30 concerts IN ; 50 à 60 concerts et activités OFF, répartis sur 10 jours
- 3-5 salles de concerts IN (entre 50 et 300 places) et 8-10 infrastructures OFF (entre 20 et 400
places)
- Travail en interne tout au long de l’année et staff temporaire pour le Festival ; pas ou peu de
sous-traitance, équipe technique de 10 à 15 personnes temporaires

Afin d’assurer une passation la plus organique possible, l’actuel Directeur technique (en poste depuis 2008) conservera un contrôle stratégique pour l’édition 2015. Dès août 2015, en vue d’un éventuel développement significatif du Festival, le secteur Technique pourrait s'étendre et s'étoffer. Le cahier des charges, le taux d'occupation et les conditions pourraient alors être modifiés/adaptés.
- Expérience dans un poste similaire (3 ans minimum)
- Formation en gestion technique ou jugé équivalent
- Maîtrise de l’ensemble des techniques du spectacle vivant : plateau, son (acoustique),
lumière, menuiserie et audiovisuel
- Maîtrise de l’ensemble des techniques de festival : infrastructures, électricité, lumière
extérieure, décoration, signalétique, réseaux informatiques
- Connaissance des règles et des normes d’hygiène et de sécurité
- Sens de l’organisation, des responsabilités, de l’anticipation et de l’initiative
- Capacité d’encadrement des équipes, qualité relationnelles
- Aisance avec les budgets, contrats (ressources humaines, services et partenariats),
échéanciers, plannings et autres outils organisationnels et logistique
- Sensibilité à la musique classique, à ses particularités et au dialogue avec les musiciens (un
plus)
- Maîtrise des outils informatiques (Microsoft Office, logiciels CAD, ...)
- Permis de conduire
- Langues : français, anglais (allemand, un plus)

Taux d’occupation / charge de travail
Délai de dépôt de candidature : Vendredi 3 octobre 2014 Entretiens les 7 (1er tour, 25 min.) et 8 octobre (2nd tour, 50 min.)
Veuillez adresser votre candidature (lettre de motivation, CV et photo) par email uniquement à :