Responsable technique (h/f)

#6945 - Par Information Partagée le : - Publiée le :

Expire le :
01/04/2014
Critères demandés :
Assistant(e) technique, directeur(rice) technique, régisseur(euse), régisseur(euse) adjoint, régisseur(euse) audiovisuel, régisseur(euse) général, technicien(ne) audiovisuel, technicien(ne) logistique, age compris entre 18 et 99 ans
Domaine des Arts et techniques du spectacle La mairie d’Aubervilliers située idéalement en banlieue immédiate de Paris, dans le département de la Seine Saint Denis, compte 1800 agents chargés de mettre en œuvre les politiques municipales. Sous l’autorité du Maire et du Directeur Général des Services (DGS), nous sommes organisés en 6 pôles, regroupant l’ensemble des services municipaux par domaines de compétences. Vous serez directement rattaché(e) à la Direction des Affaires Culturelles et dépendrez du Pôle Culture et Vie Locale. MISSIONS : Vous avez pour mission d’assurer la régie générale de l’Espace Renaudie (équipement municipal de spectacle pluridisciplinaire de 200 places à vocation culturelle et artistique) ainsi que des représentations « hors les murs », dans le cadre de la programmation culturelle menée par la Direction des Affaires Culturelles. ACTIVITES : Vous expertisez la faisabilité des activités envisagées, dans ou hors de la structure, quantifiez les besoins techniques et humains, et assurez la coordination nécessaire à la réalisation des représentations, dans le respect de la réglementation. Vous encadrez une équipe de 4 agents techniques, et assurez la coordination des interventions de techniciens nécessaire à la réalisation des représentations. En termes de sécurité, vous suppléez le responsable de structure dans ses fonctions de représentant de l’exploitant (la Ville). Vous garantissez ainsi une veille technique et légale sur la réglementation applicable aux ERP, diagnostiquez les besoins de mise aux normes et vérifiez la mise en œuvre des mesures de prévention des risques. Vous assistez le responsable de l’équipement sur l’élaboration du calendrier d’occupation des lieux, coordonnez la mise en œuvre de l’accueil des occupants (artistes, structures partenaires,…), et du public, et la bonne marche du spectacle. Vous garantissez la maintenance du bâtiment. Vous gérez le parc de matériel technique et les stocks de consommables. Vous proposez au responsable les investissements nécessaires. Vous réalisez les devis d’achat et d’entretien du matériel. En fonction des besoins, vous exécutez les tâches de régie technique aux côtés des autres techniciens (régie lumière, son, plateau,…). CONNAISSANCES ET CAPACITES • Maîtrise de la régie générale de spectacle • Bases techniques (physique, électricité, son, éclairage) • Techniques et outils de planification • Méthodes et outils d’analyse des coûts • Connaissance de la réglementation en termes d’hygiène, de sécurité et d’accessibilité dans les ERP • Qualités managériales, relationnelles et organisationnelles • Connaissance de l’environnement des collectivités territoriales (marchés publics, politiques culturelles….) PROFIL • Diplôme de niveau bac +2 sanctionnant une formation technico-professionnelle en régie du spectacle • Expérience de 3 ans sur un poste similaire souhaitée • Formation SSIAP 1 et habilitation électrique souhaitées CONDITIONS DU POSTE • Cadre d’emplois des Techniciens territoriaux (Catégorie B) • Poste non permanent à temps complet (jusqu’au 31 mars 2015) – Possibilité de renouvellement • Poste à pourvoir au 1er avril 2014 • Grande disponibilité (horaires irréguliers, travail soir et week-end) • Lieu : Espace Renaudie, 30 rue Lopez et Jules Martin - 93300 Aubervilliers • Permis B Poste à pourvoir le 01/04/2014 Type d'emploi Mission de remplacement Temps de travail Temps complet Référence : RESPTECH/DAC/janv2013-CDO Envoyer CV et Lettre de motivation : Monsieur le Maire Mairie d’Aubervilliers Direction des Ressources Humaines - Service Développement des compétences 2, rue de la Commune de Paris 93300 AUBERVILLIERS Ou par mail : a******@nawak.com Information partagée "telle quelle" par un membre pour les membres du réseau Nawak. Nous l'avons validée pour que vous puissiez postuler et nous avons prévenu le recruteur. Nawak ne peut garantir les suites données à votre candidature. Merci de nous signaler tout abus à a******@nawak.com